控股公司信息化总监高昊先生的夫人马艳风女士代表贤内助发言,她在发言中感谢、感恩龙工,对龙工大家庭文化非常赞赏,表示要当好贤内助,做好廉内助,全力支持丈夫的工作,祝愿龙工越来越好。她饱含深情的发言深深感染了在座的每一位龙工人。
紧接着各种精彩节目和抽奖环节轮番登场。一段欢快而充满活力的少儿民族舞、幻视幻听的魔术表演、具有东方神韵的《茉莉花》等节目把餐叙会带入了一个个高潮。节目中间穿插的一次次抽奖活动,让全体与会者兴奋不已。
整场餐叙会在温馨和谐、欢乐活跃的气氛中圆满落下了帷幕。会务组精心的组织策划、美仑美奂的舞台效果、精妙绝伦的节目,让每一个家庭沉浸在欢乐世界,意犹未尽。
我们期待着2018年取得更好的业绩,同时也期待着明年的贤内助餐叙会再相聚。
龙工人职场具体行为要求:
工作期间必须统一穿戴工作服。
站姿挺拔、坐姿文雅、行姿稳重。
接听电话及时、用语文明规范、通话简明扼要。
服从上级工作安排,按时完成各项任务。
有疑难或不满可直接向所属**请示或投诉。
提供准确的联系电话,若有变更应当及时通知公司;中层以上干部必须保持24小时通讯畅通。
自觉遵守公共秩序,保持办公或作业环境整洁美观,文件、资料、办公用品摆放有序。
按时上班,不提前下班,不擅自离开工作岗位。
上班时间不办私事、不打私人电话,不得上网聊天和浏览无关的网站。
进入他人办公室,必须先敲门,得到答允后方可入内;不得随意翻动他人室内的物品。
积极参加公司的各种会议(培训),认真做好记录,自始至终遵守会场(课堂)纪律。
爱护一切公共财物;妥善保管养护、正确使用公司财物;离职时应当完璧归赵。能重复利用的物品应当重复利用;注意节约用水、用电,真正做到绿色低碳、节能环保。
遵守宿舍管理规定,自觉保持室内外整洁,确保被褥等所有物件叠放有序、统一美观。
食堂就餐文明卫生,按时就餐、有序排队,保持餐厅安静和地面、餐台的卫生,就餐结束后将餐具放到集合位置;提倡节约,杜绝浪费。
积极参加文体活动,强身健体,培养良好兴趣,陶冶高尚情操。
在福建挖机车间,于书记细致察看了龙工挖掘机生产线,详细了解企业的生产经营情况。张永祥总助向于书记一行介绍了龙工近几年成功应对行业危机挑战、保持稳健理性发展的工作成效,和抢抓行业市场回暖机遇、各业务板块迅速增长的骄人业绩,以及龙工挖掘机四轮一带项目和年产3000台挖掘机产能回归项目2017年当年开工、当年投产、当年出效益的喜人成绩。当得知近年来龙工在挖掘机电控系统、高压液压元件,盾构机油缸等工程机械零部件领域取得重大突破,在行业内率先实现国产化替代,龙工中装装载机的价格,打破了相关核心零部件长期受制于从国外进口这一困局、实现显著效益时,于书记十分欣喜,他说,通过*掌握核心技术,通过创新驱动提高竞争力,这是条符合新发展理念的好路径。亲切勉励龙工人抢抓机遇,发挥核心技术创新优势,全力实现企业的新发展。同时要求龙岩市要坚持“一企一策”,精准扶持实体经济创新发展。
福建省政协崔玉英等省**,省直有关部门**,厦门、漳州、泉州、三明等市党政主要**,以及龙岩市、龙岩经济技术开发区相关**参加调研检查。